合肥源动力牵头起草
“远程线上测评”安徽地方标准正式发布
由合肥源动力经营者人才有限公司牵头起草的安徽首个《人力资源服务机构远程线上测评服务规范》（DB34/T 4376-2023）地方标准于4月1日正式发布实施。该标准为人力资源服务机构组织远程线上笔试、线上面试等工作提供了科学依据，为人才测评行业规范化和标准化发展起到了良好的示范作用，经安徽省市场监督管理局批准正式发布。这是安徽省出台的首个人力资源服务机构远程线上测评服务规范地方标准。
《人力资源服务机构远程线上测评服务规范》基于国家人才测评和人事考试相关政策法规，针对现行服务机构组织实施线上测评不规范、系统多样化、标准不统一等问题，结合社会面普遍关注的在线测评标准化、公平性及严谨性等诸多实际，为人力资源服务机构组织实施远程线上测评提供了重要的标准支撑，进一步提升了人力资源服务机构规范化、可持续化发展能力。
该《规范》通过规范远程线上测评场地和设施、管理要求、服务流程，对从事远程线上测评的人力资源服务机构条件、服务要求、服务水平和能力等提出了更高标准和要求。通过标准的制定，能有力的推动人才测评行业新技术应用、新模式探索和新业态发展，有利于以更高标准、更高质量促进人力资源机构转型发展，全方位助力地方企事业单位招才引智。
该标准的制定是我省人才测评行业一项重大机制创新，作为该标准的牵头起草单位，合肥源动力经营者人才有限公司将以此次《规范》的发布为契机，积极推动远程线上测评工作规范化运行，为企事业单位招聘助力，为人才测评行业健康发展贡献微薄之力。
